Para que tú y tu negocio ganéis en salud.

Ventajas fiscales

• La contratación de un seguro de salud para tus empleados por parte de tu negocio tiene la consideración de gasto deducible.
• Para Autónomos: Las primas de tu cónyuge e hijos son deducibles del IRPF.
• Para Empresas: La prima está exenta de tributación como rendimiento en especie en el IRPF del trabajador, con un límite de 500 € por asegurado y año.

Ventajas laborales

• Es una herramienta de fidelización de tus empleados.
• Mejora la satisfacción de tus empleados, ya que se sienten protegidos en algo tan importante como la salud.

Otras ventajas

• Reduce los periodos de baja por enfermedad al facilitar el rápido acceso a los servicios médicos, sin retrasos ni listas de espera.
• Reduce la pérdida de horas por permisos para acudir a las consultas de atención primaria y especializada, porque en medicina privada cuentas con amplios horarios de consulta.